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- DCP-J4210N 用インク
 LC117/115-4PK	  
 商品コード	 8ZC83400447

- Bluetoothキーボード

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ある程度組織が大きくなるとあちこちに慣性やいびつな力が働くので政治力というものが必要になるけど、(本来あるべき路線をねじ曲げて)おらが村に引いただ、とか、責任取れない種類の事業を強引に進めるのに第三セクターを作るとか、そういう政治は要らない。

海外対応の件は、結局電通の肥やしになっただけのような。空港の広告は常軌を逸してた。
// 海外対応の件は、結局電通の肥やしになっただけのような。空港の広告は常軌を逸してた。

中のエンジニアより外のコンサルを信用してトップダウンかつフィードバック無視で物事を進めると現場に終末観が漂うので会社を潰したい時にはお勧めです。

情シスへの苦情や問い合わせは JIRA でチケットを切る事になってるけど、放置される事が多いのは置いといて、他人のチケットが見れなくなってて、そんなに問い合わせを重複させてチケットの消化数を稼ぎたいのかとか、気付いた人以外に問題を隠して置きたいのかと小一時間問い詰めたくなる。ホント酷い。
// 情シスへの苦情や問い合わせは JIRA でチケットを切る事になってるけど、放置される事が多いのは置いといて、他人のチケットが見れなくなってて、そんなに問い合わせを重複させてチケットの消化数を稼ぎたいのかとか、気付いた人以外に問題を隠して置きたいのかと小一時間問い詰めたくなる。ホント酷い。

最近のあの辺のやり方を見てると、どんな酷い扱いをしても気付きもしない従順な仔羊ばかりにしたいのかと勘繰りたくなるけど、そんな「性格の良い」人達ばかりだと誰もシステムをレビュー出来ないよ。

一度会社を離れて自分の無力さを痛感し、会社に戻りたいと泣き付く経験が僕には必要かもしれない。

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